在职博士生招生简章通常会对申请人的学术背景和培训提出详细的要求，以确保他们具备进行深入学术研究的能力。以下是一些常见的要求：

一、硕士学位及成绩单

要求：申请人必须拥有硕士学位，并提供硕士阶段的成绩单。

目的：硕士学位是进入博士课程的基本门槛，成绩单则展示了申请人在硕士期间的学习表现和学术能力。通过审查成绩单，招生委员会可以了解申请人的专业知识掌握程度和研究潜力。

二、英语水平证明

要求：通常要求提供英语水平考试成绩，如TOEFL、IELTS或全国大学英语六级考试（CET-6）成绩。

目的：良好的英语水平是进行国际学术交流和研究的基础。这些成绩证明了申请人具备足够的英语能力来阅读、撰写学术论文，并参与国际学术会议。

三、研究计划和个人陈述

要求：申请人需要提交一份详细的研究计划，阐述攻读博士期间的研究课题、方法和预期成果。个人陈述也是必要的，用于描述个人的学术兴趣、职业目标和攻读博士的动机。

目的：研究计划和个人陈述帮助招生委员会评估申请人的研究能力、创新思维和对学术的热情。一份优秀的研究计划显示出申请人对研究领域有深入的理解，并具备独立开展研究工作的能力。

四、推荐信

要求：通常需要两封推荐信，推荐人应是熟悉申请人学术能力和研究潜力的教授或专业人士。

目的：推荐信提供了第三方对申请人学术能力和个人品质的评价，增强了申请人材料的可信度。推荐人可以从不同角度描述申请人的优势和特长，为招生委员会提供更全面的视角。

五、工作经验

要求：部分院校可能要求申请人具有一定年限的工作经验，特别是在相关专业领域。

目的：工作经验丰富的申请人往往具有更强的实践能力和解决实际问题的能力，这对于博士阶段的研究工作非常有帮助。工作经验还可以为研究提供更多的实际案例和数据支持。

六、面试

要求：面试是选拔过程中的重要环节，申请人需要在面试中展示自己的学术能力、研究计划和个人素质。

目的：面试使招生委员会能够直接与申请人互动，进一步评估他们的学术潜力、沟通能力和适应能力。通过面试，委员会可以判断申请人是否适合该博士项目，并确定其是否具备在该领域进行深入研究的潜力。

七、其他要求

要求：部分院校可能还会要求申请人提供其他材料，如发表的学术论文、获奖证书等。

目的：这些额外的材料可以进一步展示申请人的学术成就和研究能力，增加他们被录取的机会。

在职博士生招生简章中的学术培训要求涵盖了多个方面，旨在选拔出具备扎实学术基础、优秀研究能力和强烈求知欲的申请人。这些要求确保了博士生在入学后能够顺利进行高质量的学术研究工作。