社科大在职博士的学位授予标准和评审机制是怎样的
返回列表社科大在职博士的学位授予标准主要包括以下几个方面:
1. 学术要求:在职博士需要在学术研究方面取得创造性的结果或有新的见解。
2. 课程完成情况:学生需要完成规定的课程学习,并通过相应的考核。
3. 论文质量:学位论文应是表明作者从事科学研究取得创造性结果或有新见解的学术论文。
4. 导师评价:导师对学生的学术表现和研究能力进行评价。
5. 综合考核:学生需要通过综合考核,包括笔试和面试,考核内容和方式由学院根据学科特点确定。
评审机制
社科大在职博士的学位评审机制包括以下几个环节:
1. 材料审查:学院组织材料审查专家小组对申请人提交的材料进行集体审查评定,确定入围综合考核的申请人名单。
2. 综合考核:综合考核包含笔试和面试,考核内容和方式由学院根据学科特点确定。
3. 论文评审:论文评审流程通常包括导师初审、专家盲审和答辩委员会终审。
4. 答辩:学生需要通过论文答辩,答辩委员会将对学生的论文进行评审。
在评审过程中,百分制评分是主要的评分方式,其中课程作业占比30%,中期考核占比40%,期末考核占比30%。
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